Beschreibung

Wer seinen Gesprächspartner wirklich versteht und auch von ihm verstanden wird, kommt schneller zum Erfolg. Gezielte Kommunikationstechniken und das Verstehen der psychologisch-menschlichen Komponenten sind Grundlagen für konstruktive Gespräche. Wir möchten Ihnen verschiedene Kommunikationsmodelle sowie Verhaltens- und Persönlichkeitstypen vorstellen, durch die Sie optimal auf Ihren Gesprächspartner eingehen und Ihre Ziele effektiv umsetzen können.
  • Einfluss meiner Werte und Glaubenssätze auf mein tägliches (Kommunikations-)Verhalten als Führungskraft
  • Kommunikationsmodelle
  • Persönlichkeitsmodelle
  • Instrumente der Gesprächsführung
  • Gespräche vorbreiten / strukturieren
    • PUNKT]Mitarbeiter- / Feedbackgespräche zielorientiert führen

Voraussetzung

Sie streben eine Führungsposition an oder sind neu in der Führungsrolle und wollen Ihre Kommunikation als Schlüsselfaktor für erfolgreiche Führung optimieren

Zielgruppe

Junge Führungskräfte aller Branchen.

Ziel

Durch Reflexion des persönlichen Kommunikationsverhalten und einem neuen Verständnis für das, was zwischen Menschen im Gespräch passiert, können Sie zukünftig Gespräche gezielter steuern und erfolgreicher zum Abschluss bringen. Sie können Position für Ihren Standpunkt beziehen und Ihre Gesprächspartner mit ins Boot holen oder konstruktive Kompromisse schließen.

Seminar Angaben:

Preis Preis auf Anfrage
Termin Termin auf Anfrage
Veranstalter
ma-co Hamburg
Köhlbranddeich 30
20457 Hamburg
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Seminar Anmeldung

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